Leadership-Trainings, Workshops und Coaching für Unternehmen
Investieren Sie in Ihren Unternehmenswert. Die Werthaltigkeit Ihres Unternehmens hängt insbesondere von den Fähigkeiten der Führungskräfte ab. Sie entscheiden durch ihre Haltung über die Kultur, an ihnen hängt die Frage, ob die Unternehmensstrategie auch bei den Mitarbeitern ankommt. Sie haben damit unmittelbaren Einfluss auf den Erfolg.
Eine Strategie und ein Führungsleitbild sind wichtige Voraussetzungen. Aber entscheidend ist, ob diese richtig vermittelt und tatsächlich gelebt werden. Besonders deutlich wird dies bei Changeprozessen. Sie benötigen Führungskräfte, die die Qualifikation haben, gezielt zu kommunizieren. Führungskräfte, die Mitarbeiter durch eine wertschätzende Führungskultur mitnehmen und zielorientiert führen. Führungskräfte, die authentisch agieren und die ihre Mitarbeiter durch ihre eigene Haltung als Vorbild motivieren und begeistern.
Der Erfolg zeigt sich im operativen täglichen Tun. Unterstützen Sie Ihre Führungskräfte auf diesem Weg.
Durch meine systemische Coaching-Ausbildung und meine langjährige, breit-gefächerte Expertise als Führungskraft in mehreren Führungsebenen eines Großunternehmens bin ich in der Lage, Mitarbeiter und Führungskräfte einzeln oder in Gruppen zu den gängigen Themen zu begleiten. Ob auf Ihre konkrete Situation ein Workshop, ein Training, ein Vortrag oder ein individuelles Mitarbeiter-Coaching passt - Sie entscheiden selbst, was Ihnen den größten Nutzen bringt. Ich berate Sie bei der Entscheidung gern.